中文字幕在线观看,中文字幕观看,中文字幕日韩人妻在线视频,最近最新MV字幕免费观看,亚洲精品字幕,最近中文字幕

  2014年05月07日    經(jīng)理人     
推薦學(xué)習(xí): 千秋邈矣獨留我,百戰(zhàn)歸來再讀書!清華大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院韓秀云教授任首席導(dǎo)師。韓教授在宏觀經(jīng)濟分析、西方經(jīng)濟學(xué)、金融以及產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟趨勢研究等方面建樹頗豐,今天將帶領(lǐng)同學(xué)們領(lǐng)會經(jīng)濟發(fā)展趨勢,分析產(chǎn)業(yè)的變革方 清大EMBA總裁實戰(zhàn)課程,歡迎聆聽>>
如今,無論互聯(lián)網(wǎng),還是現(xiàn)實世界里,產(chǎn)品經(jīng)理們都在絞盡腦汁,想最大程度地激發(fā)和摸到用戶的心理痛點——而比起過去的消費者,如今的人們顯然更挑剔,耐心更少和選擇更多了。耐克的巨大成功是如何取得的?創(chuàng)造“JUST DO IT”神話的訣竅是什么?

 

對于什么樣的產(chǎn)品和營銷策略才能獲得成功,人們通常要么沉迷于數(shù)字模型,要么陷入神秘學(xué)……在《文化戰(zhàn)略:以創(chuàng)新的意識形態(tài)構(gòu)建獨特的文化品牌》一書里,兩個營銷學(xué)者道格拉斯•霍爾特和道格拉斯•卡梅隆的見解,倒是為專業(yè)人士提供了一種尋找大眾消費趨勢的法寶——他們將此稱之為用文化戰(zhàn)略“造夢”。

 

霍爾特和卡梅隆的核心研究成果是:

 

1、摒棄以往工程師、技術(shù)人員的單向思維,不再將宣傳“最好捕鼠器”作為其營銷的唯一核心內(nèi)容;

 

2、成功的品牌一定是滿足了意識形態(tài)領(lǐng)域的需求,這些品牌提出的主張一定是把握了社會和歷史變遷所產(chǎn)生的意識形態(tài)領(lǐng)域的機遇——簡而言之,只有這樣,他們才能“造夢”成功。

 

耐克是怎樣找到成功的文化密碼的?

 

1971年,菲爾•奈特和比爾•鮑爾曼賣出了他們的第一雙耐克跑鞋。10年之后,這個品牌的年銷售額達到了4.58億美元;又過了20年,他們的年銷售額達到了30億美元。2009年,《商業(yè)周刊》將耐克排名為全球最有價值品牌中的第26位,其品牌估值超過130億美元。

 

為什么消費者認為耐克的價值如此之高?許多專家將耐克視為“最好捕鼠器”的典范——即認為它設(shè)計制造了最好的鞋。但這種說法并不符合事實:享有盛譽的技術(shù)創(chuàng)新制鞋企業(yè)絕不止耐克一家,但并未與其品牌的市場成功同步。在《文化戰(zhàn)略》一書中,它的兩位作者道格拉斯•霍爾特和道格拉斯•卡梅隆將其成功總結(jié)為:“耐克的巨大成功是贏在創(chuàng)新文化表述而不是創(chuàng)新產(chǎn)品上。”

耐克確實對運動鞋設(shè)計貢獻過重要的技術(shù)創(chuàng)新,但這僅僅發(fā)生在公司初級階段。20世紀60年代,一些有能力的公司首先嘗試將新材料和醫(yī)學(xué)科學(xué)用于運動鞋的設(shè)計生產(chǎn)中,這是這類產(chǎn)品的“最好捕鼠器”階段——這類產(chǎn)品主要瞄準職業(yè)運動員以及很認真的業(yè)余運動員。

 

耐克跑鞋開發(fā)了創(chuàng)新的新型纖維和鞋底,并不惜代價請日本公司制造。這些沉迷于先進技術(shù)的公司很多,其實唯一對新設(shè)計保持密切關(guān)注的是運動員群體,哪怕一個微小的功能提升對于他們都是重要的——這些人成了耐克以及其他幾個制鞋公司的狂熱粉絲。而對于普通消費者,這些細微的技術(shù)差異根本無關(guān)緊要。十幾年來,這些公司都在靠明星運動員夸耀產(chǎn)品性能,只能令普通消費者徒增厭倦。

 

耐克此時的處境,被《文化戰(zhàn)略》一書稱之為文化鴻溝(cultural chasm)。通過設(shè)計具有更高性能表現(xiàn)的鞋來滿足運動員的特定需求,耐克在跑步運動員亞文化中確立了一個有影響力的地位。但這一戰(zhàn)略對于那些并非核心的運動員的消費者來說不奏效了,而這些消費者卻是市場中的絕大部分。

 

耐克怎樣才能跨越這一鴻溝?這需要一個文化創(chuàng)新,而不是產(chǎn)品創(chuàng)新,使耐克的性能表現(xiàn)對于運動員之外的消費者群體有意義。

 

耐克基于文化創(chuàng)新的營銷策略,或者說制定一個產(chǎn)品的文化戰(zhàn)略,為消費者造夢,需要先理解當(dāng)時的歷史背景——20世紀70年代,美國的經(jīng)濟進入了一個滯漲期——此前的黃金25年中,創(chuàng)造了美國夢的社會契約開始瓦解。原本,美國人最喜歡的運動是籃球、橄欖球這類群體運動。然而到了20世紀70年代后期,最具有個人主義的體育運動之一——跑步突然大受歡迎。

 

耐克的創(chuàng)始人們相信,這不是一時的熱潮,成功的跑步者都具有反抗權(quán)威主義的敏感性,加入一種團體項目,也就掉進了各種體制化的陷阱。跑步者獨自一人跑,獨自一人為自己的成敗承擔(dān)全部責(zé)任。這種意識形態(tài)——他們稱之為個人拼搏意志,將成為耐克品牌的意識形態(tài)基礎(chǔ)。

 

接下來,耐克制作的一系列廣告不再是以贏得田徑比賽的體育明星為主角的故事,而是一個個默默無聞的賽跑者的個人故事,所用的廣告語是“跑道沒有終點”這些廣告片是對一種新的文化密碼的最初發(fā)掘。耐克將這一文化密碼發(fā)展成為一種具有號召力的方式,來傳達堅忍不拔的個人意志的意識形態(tài)——最終,1979年,耐克的銷售額超過了阿迪達斯,其他跑鞋創(chuàng)新者們也被他遠遠地甩到了身后。

 

耐克在這之間不是沒有慣性地回到過“更佳捕鼠器”的邏輯。為了推廣慢跑鞋之外的品類,1985年,耐克與邁克爾•喬丹簽訂了代言合同,煞費苦心地設(shè)計了獨一無二的喬丹鞋——這就導(dǎo)致它的文化戰(zhàn)略發(fā)生斷裂。到1984年,耐克保持了五年之久的高達44%的年增長率結(jié)束了,而利潤在1983年到1985年間下降了80%以上。到1987年,銳步以14億美元的銷售額超過了耐克9億美元的年銷售額。

 

JUST DO IT”的神話是怎樣誕生的?

 

在慢跑鞋時期,耐克還沒有意識到應(yīng)該用文化術(shù)語去表達戰(zhàn)略,直到1988年,威登肯尼迪廣告公司成為耐克的廣告代理,他們一起發(fā)展了一種新穎有力的文化表述,就是“Just Do It”。

 

20世紀80年代開始至今,全球經(jīng)濟幾次崩潰,波及了大多數(shù)行業(yè),大企業(yè)紛紛合并或倒閉。美國人發(fā)現(xiàn)自己正置身于一個風(fēng)險更大、更困難、更不安全的工作境遇中——他們開始需要新的文化表述。為了應(yīng)對這一機遇,威登肯尼迪從最令人意想不到的地方入手進行挖掘,這就是非洲裔美國人的貧民窟。耐克觸及了當(dāng)時最重要的社會不平等問題,大多數(shù)公司在做市場時都盡量避免這一點,更不用說一家生產(chǎn)運動鞋的公司了。

 

20世紀80年代的美國,城市貧民窟是美國最麻煩、最令人感到羞恥的地方。這些街區(qū)主要是由非洲裔美國人構(gòu)成。貧民窟被認為是這個國家最嚴酷的生存環(huán)境,家庭破碎、黑幫滋生、種族主義的警察、像監(jiān)獄一樣的學(xué)校——這里是一個殘酷無情的世界,維持生計的唯一辦法就是個人的頑強意志以及街頭機巧。

 

只有體育是例外,耐克的神話激發(fā)了美國人強烈的共鳴。它告訴人們,體育提供了一個平等的競技場所,它能讓最底層的人通過競爭擺脫惡劣的生存環(huán)境。脫離貧民窟而取得體育成功之路的非洲裔美國人以一種最具深刻影響的方式表現(xiàn)了新的美國夢。

 

雖然耐克的明星邁克爾•喬丹是一個從中產(chǎn)階級家庭長大的孩子——但他在廣告中的形象,暗示他通過奮斗脫離了貧困的世界。至于真正的喬丹是否來自貧民區(qū),則已經(jīng)無關(guān)緊要。這樣的故事被媒體講述了如此多的次數(shù),以至于在美國的文化想象中,所有的黑人運動員都來自于貧民區(qū),而不懈的決心是他們脫離那個世界的原因所在。

 

耐克在接下來十年中的一個又一個廣告中,傳達的都是喬丹內(nèi)心深處的精神狀態(tài),使得美國人可以從喬丹的個人拼搏意志中找到動力。他們還通過泰格•伍茲的故事,將自己的產(chǎn)品擴展至高爾夫這樣的上層中產(chǎn)階級運動——盡管泰格•伍茲只有四分之一非洲血統(tǒng),也不是貧民區(qū)臟亂的街道里出來的窮孩子,但是神話的編造運用的是意識形態(tài)的偏見。同樣,耐克將這一克服社會歧視的神話稍加修改以后也成功用于拉美和其他國家。它還將其用于美國公司尚未突破的運動——足球。

注:本站文章轉(zhuǎn)載自網(wǎng)絡(luò),用于交流學(xué)習(xí),如有侵權(quán),請告知,我們將立刻刪除。Email:271916126@qq.com
NIKE是全球著名的體育運動品牌,英文原意指希臘勝利女神,中文譯為耐克。公司總部位于美國俄勒岡州波特蘭市。公司生產(chǎn)的體育用品包羅萬象,例如服裝,鞋類,運動器材等。耐克商標(biāo)圖案是個小鉤子。耐克一直將激勵 ……
閱讀更多【耐克】公司相關(guān)文章
隨機讀管理故事:《叫醒你的是什么》
杰克是美國紐約一家公司的主管,由于經(jīng)濟危機的影響,杰克的薪水很低。杰克每天早晨6點多到公司,晚上8點多了還在公司加班,有時候甚至要忙到晚上10點多。
 工作的勞累不算什么,可是讓杰克難過的是自己對這份工作已經(jīng)沒有了信心,每天的工作僅僅是為了那微薄的薪水。
   終于有一天,杰克再也受不了這樣的生活了,他請了假,去一個風(fēng)景區(qū)散心。風(fēng)景區(qū)有一處是釣魚的地方,于是杰克買了魚竿坐了下來,開始釣魚。煩躁的杰克釣了足足一個多小時,可是沒有任何收獲。
    坐在杰克旁邊的一位老者,卻在一個小時的時間釣了很多魚。老者問杰克:“年輕人,在想什么呢,這么煩躁?”
杰克對老者說了自己工作上的不如意:工作很累,可是卻沒有任何成就感,而且薪水也低,更要命的是自己已經(jīng)厭倦了這份工作。
    老者默默地聽著,等杰克說完的時候,老者又問了一下杰克公司的情況,然后對杰克說道:“每天早晨叫醒你的是什么?”
杰克一下子愣住了,不明白老者是什么意思,杰克想了想說道:“每天回來都很晚了,一直到第二天早晨都很累,叫醒我的當(dāng)然是鬧鐘了。”
   老者搖了搖頭說道:“這就是為什么你會感到工作累而且沒有希望的原因,年輕人,你覺得每天叫醒你的應(yīng)該是什么呢?”杰克不明白什么意思,滿臉疑惑地看著老者。
   老者說道:“年輕人,每天早晨叫醒你的應(yīng)該是夢想,而不是鬧鐘。”
   杰克一下子愣住了,半天才明白過來,是啊,為什么自己會這么累,很重要的一個原因就是因為自己一直在為那些微薄的薪水而工作,而不是在為夢想努力。
 杰克想起了大學(xué)畢業(yè)的時候,自己曾經(jīng)立志要成為一個優(yōu)秀的銷售專家,可是現(xiàn)在卻在一個小公司里混日子……想到這里,杰克再也坐不住了,他馬上回去辭職,然后開始尋找適合自己的銷售工作。
     一個月后,杰克找到了一份銷售工作,雖然薪水比原來低很多,可是杰克卻干得很有興趣。1年后,杰克成為一家大公司的銷售主管;3年后,杰克成了著名的銷售專家。
  叫醒你的是什么?如果是鬧鐘,你僅僅是在為一份工作而工作,可是如果叫醒你的是夢想,那么你正在為夢想而努力。為工作而工作,你收獲的只是一份微薄的薪水,如果叫醒你的是夢想,那么最終你的夢想就會實現(xiàn)。
閱讀更多管理故事>>>
相關(guān)老師
熱門閱讀
企業(yè)觀察
推薦課程
課堂圖片
返回頂部 邀請老師 QQ聊天 微信
留坝县| 文昌市| 高阳县| 淮南市| 泽州县| 北流市| 鄱阳县| 海口市| 永安市| 秦皇岛市| 汽车| 云霄县| 汨罗市| 衡水市| 象山县| 金山区| 鹤山市| 贡嘎县| 交口县| 汾阳市| 乐都县| 伊川县| 阿克陶县| 永登县| 临泽县| 鄂温| 扶绥县| 青龙| 桐乡市| 视频| 桂平市| 通州区| 新密市| 精河县| 三门峡市| 尖扎县| 涿州市| 安达市| 师宗县| 桑日县| 邵阳县|