鄧正紅企業(yè)軟實(shí)力理論指出,企業(yè)資源有軟硬之分,企業(yè)實(shí)力也有軟硬之分。從資源到實(shí)力,這是一個(gè)企業(yè)能力發(fā)揮和發(fā)展的過(guò)程。從軟實(shí)力到硬實(shí)力,又從硬實(shí)力到軟實(shí)力,這是軟實(shí)力與硬實(shí)力之間相互促進(jìn)相互作用的螺旋漸進(jìn)過(guò)程。所謂“硬到極處是為軟,軟到極處是為硬”,說(shuō)明企業(yè)實(shí)力的兩方面不僅可以轉(zhuǎn)化促進(jìn),而且這種轉(zhuǎn)化促進(jìn)是以兩方面協(xié)調(diào)匹配為前提的。
英特爾公司的核心處理器技術(shù)在業(yè)界長(zhǎng)期處于領(lǐng)先水平,這種持續(xù)頂尖的硬實(shí)力代表了該企業(yè)的軟實(shí)力,其影響力來(lái)自于英特爾在市場(chǎng)和業(yè)界長(zhǎng)期積累下來(lái)的形成的硬技術(shù)權(quán)威,因而它能整合協(xié)調(diào)全球資源,做全球化公司。而英特爾公司能夠持續(xù)保持技術(shù)領(lǐng)先水平,在于他長(zhǎng)期堅(jiān)持創(chuàng)新所積累的軟實(shí)力已內(nèi)化為企業(yè)的核心生存力,形成了特有的“創(chuàng)新永動(dòng)機(jī)”個(gè)性,使其硬件技術(shù)幾乎做到極致的水平,無(wú)人匹敵,于是,英特爾在“創(chuàng)新永動(dòng)機(jī)”的推動(dòng)下,又開始向個(gè)性化軟件技術(shù)發(fā)展。這無(wú)不證明了“硬到極處是為軟,軟到極處是為硬”的轉(zhuǎn)化道理。
當(dāng)然,像英特爾、微軟這樣能做到軟實(shí)力與硬實(shí)力旗鼓相當(dāng)?shù)钠髽I(yè),在全球是鳳毛麟角,屈指可數(shù)。畢竟絕大多數(shù)企業(yè)還奔波在環(huán)境生存與基本生存之間,更多的是在做大做強(qiáng)硬實(shí)力,但因?yàn)槿狈泴?shí)力經(jīng)營(yíng)的智慧,硬實(shí)力的發(fā)展往往力不從心,舉步維艱。企業(yè)生存管理專家、企業(yè)未來(lái)生存管理思想創(chuàng)立者鄧正紅先生認(rèn)為,企業(yè)軟實(shí)力與硬實(shí)力如果不相匹配,相互之間不但難以促進(jìn)轉(zhuǎn)化,企業(yè)的發(fā)展就會(huì)失去平衡,生存能力就變得十分脆弱,抗風(fēng)險(xiǎn)能力大大降低。企業(yè)軟實(shí)力與硬實(shí)力正如車之兩輪,鳥之雙翼,二者不可偏廢,缺一不可。就現(xiàn)在情況來(lái)看,大多數(shù)企業(yè)存在軟實(shí)力缺失或脆弱的癥狀,如果能引入先進(jìn)的現(xiàn)代化管理手段和工具,并將企業(yè)價(jià)值理念融入其中,不但能大大改善內(nèi)部組織結(jié)構(gòu),提升經(jīng)營(yíng)管理水平,而且企業(yè)軟實(shí)力也會(huì)在先進(jìn)的硬實(shí)力基礎(chǔ)得到強(qiáng)化和提升。
鄧正紅認(rèn)為,在激烈競(jìng)爭(zhēng)和瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)環(huán)境中,企業(yè)軟實(shí)力建設(shè)的重點(diǎn)在于提升企業(yè)的環(huán)境應(yīng)變力和快速整合資源的能力。這也是鄧正紅企業(yè)軟實(shí)力“金字塔”理論所強(qiáng)調(diào)的,在環(huán)境生存和基本生存階段,企業(yè)至少要具備的低層次軟實(shí)力。而環(huán)境應(yīng)變和快速整合的焦點(diǎn),就是企業(yè)必須充分掌握市場(chǎng)信息動(dòng)態(tài),這就與企業(yè)信息化建設(shè)息息相關(guān)。企業(yè)不僅需要合理規(guī)劃和運(yùn)用自身各項(xiàng)資源,還需將經(jīng)營(yíng)環(huán)境的各方面,如客戶、供應(yīng)商、分銷商和分支機(jī)構(gòu)等的經(jīng)營(yíng)資源通過(guò)網(wǎng)絡(luò)緊密結(jié)合起來(lái),形成供應(yīng)鏈,并準(zhǔn)備及時(shí)地反映各方的動(dòng)態(tài)信息,監(jiān)控經(jīng)營(yíng)成本和資金流向,提高企業(yè)對(duì)市場(chǎng)反應(yīng)的靈活性和財(cái)務(wù)效率。這就要求企業(yè)做到快速反饋全球市場(chǎng)的信息,在降低各類經(jīng)營(yíng)成本和縮短產(chǎn)品進(jìn)入市場(chǎng)的周期間尋求平衡,提高對(duì)企業(yè)內(nèi)部各部門和外部組織財(cái)務(wù)管理水平,提供更豐富的戰(zhàn)略性資源信息、更強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)分析和決策支持能力等。
電子商務(wù)化、管理信息化是全球發(fā)展的大趨勢(shì)?;ヂ?lián)網(wǎng)的普及和發(fā)展將推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)走向電子商務(wù),使電子商務(wù)成為網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的商業(yè)方式和企業(yè)生存方式。以網(wǎng)絡(luò)為基礎(chǔ)的電子商務(wù)將改變企業(yè)的內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)。企業(yè)商務(wù)電子化后,信息交流十分便捷,部門之間及其與外界環(huán)境之間的溝通成本大為降低,企業(yè)管理的許多中間層次不再重要;經(jīng)濟(jì)活動(dòng)量大大增加,傳統(tǒng)的金字塔式的組織結(jié)構(gòu)不利于企業(yè)的快速反應(yīng),取而代之的將是扁平化、分布式的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)。
今天,Internet使世界變小,使企業(yè)變大,使信息成為生產(chǎn)力的主體,使企業(yè)自身價(jià)值與世界的進(jìn)步融為一體。Internet將人類社會(huì)推向數(shù)字化時(shí)代,企業(yè)的業(yè)務(wù)領(lǐng)域、交易方式都將受到巨大的沖擊和改良。新時(shí)代需要企業(yè)適應(yīng)信息化社會(huì)的發(fā)展,實(shí)行實(shí)時(shí)的資源配置評(píng)價(jià)和管理、實(shí)時(shí)的資本運(yùn)行評(píng)價(jià)和管理、實(shí)時(shí)的人力資源評(píng)價(jià)與管理、實(shí)時(shí)的產(chǎn)供銷客戶服務(wù)管理等等。企業(yè)激烈競(jìng)爭(zhēng)的核心實(shí)質(zhì)上已變成企業(yè)信息化進(jìn)程好與壞、快與慢的競(jìng)爭(zhēng)。而舊經(jīng)濟(jì)時(shí)代的商業(yè)規(guī)則和科層制管理模式已不能適應(yīng)信息社會(huì)的發(fā)展,甚至成為未來(lái)企業(yè)生存與發(fā)展的桎梏。
鄧正紅企業(yè)軟實(shí)力理論強(qiáng)調(diào),商業(yè)模式創(chuàng)新始終是企業(yè)軟實(shí)力建設(shè)的著力點(diǎn)。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,對(duì)人和信息的管理應(yīng)該建立一個(gè)新的模式。在工業(yè)時(shí)代,是垂直整合;信息時(shí)代,是分工整合;知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,是超分工整合。在組織模式方面,工業(yè)時(shí)代是量產(chǎn),完全按照領(lǐng)導(dǎo)行政指令做事。到了信息時(shí)代,是扁平化的組織管理模式,是有授權(quán)的模式。
以近幾十年工業(yè)企業(yè)管理模式的發(fā)展為例,從20世紀(jì)六七十年代的MRP模式開始,經(jīng)歷了CIMS、MRPⅡ,直至ERP。每一種管理模式都在特定的歷史階段為企業(yè)降低成本、縮短營(yíng)運(yùn)周期、提高工作效率發(fā)揮了巨大作用。尤其是ERP(企業(yè)資源計(jì)劃)系統(tǒng),其核心理念是以供應(yīng)鏈為中心實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)全部資源的有效配置,在MRPⅡ的基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)管理功能向內(nèi)外延伸,向內(nèi)主張以精益生產(chǎn)方向改造企業(yè)管理系統(tǒng),向外增加戰(zhàn)略決策功能和供需鏈管理功能。ERP系統(tǒng)使企業(yè)原來(lái)內(nèi)部分散、孤立的“內(nèi)部信息化孤島”通過(guò)Internet和Intranet連到一起,實(shí)現(xiàn)企業(yè)由相對(duì)封閉走向開放,信息處理由傳統(tǒng)的事后走向適時(shí)處理。
鄧正紅表示,當(dāng)前社會(huì)從過(guò)去的以生產(chǎn)為導(dǎo)向的時(shí)代轉(zhuǎn)變?yōu)橐钥蛻魹閷?dǎo)向的時(shí)代,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境也隨之發(fā)生了巨大的變化。為了適應(yīng)以客戶、競(jìng)爭(zhēng)和變化為特征的時(shí)代背景,以企業(yè)信息生態(tài)圈為基礎(chǔ)的數(shù)字化管理模式,會(huì)幫助企業(yè)實(shí)施基于電子商務(wù)的業(yè)務(wù)流程重組。基于新模式的業(yè)務(wù)流程重組,可以做到業(yè)務(wù)處理流程的識(shí)別與描述,并診斷、調(diào)整和優(yōu)化關(guān)鍵業(yè)務(wù)的運(yùn)作程序,重新設(shè)計(jì)關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)流程,提高營(yíng)運(yùn)效果和效率,設(shè)置有效的組織機(jī)構(gòu),使之更好地實(shí)現(xiàn)策略目標(biāo)——數(shù)字化管理。
網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷最大的特點(diǎn)在于以消費(fèi)者為主導(dǎo)。消費(fèi)者將擁有比過(guò)去更大的選擇自由,他們可根據(jù)自己的個(gè)性特點(diǎn)和需求在全球范圍內(nèi)尋找滿足品,不受地域限制。通過(guò)進(jìn)入感興趣的的企業(yè)網(wǎng)址或虛擬商店,消費(fèi)者可獲取產(chǎn)品的更多的相關(guān)信息,使購(gòu)物更顯個(gè)性。這種個(gè)性消費(fèi)的發(fā)展將促使企業(yè)重新考慮其營(yíng)銷戰(zhàn)略以消費(fèi)者的個(gè)性需求作為提供產(chǎn)品及服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)。但是,要真正實(shí)現(xiàn)個(gè)性營(yíng)銷還必須解決龐大的促銷費(fèi)用問(wèn)題。網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷的出現(xiàn)則為這一難題提供了可行的解決途徑。企業(yè)的各種銷售信息在網(wǎng)絡(luò)上將以數(shù)字化的形式存在,可以以極底的成本發(fā)送并能隨時(shí)根據(jù)需要進(jìn)行修改,龐大的促銷費(fèi)用因而得以節(jié)省。企業(yè)也可以根據(jù)消費(fèi)者反饋的信息和要求通過(guò)自動(dòng)服務(wù)系統(tǒng)提供特別服務(wù)。網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷具有極強(qiáng)的互動(dòng)性是實(shí)現(xiàn)全程營(yíng)銷的理想工具。
傳統(tǒng)的傳統(tǒng)的營(yíng)銷管理強(qiáng)調(diào)4P(產(chǎn)品、價(jià)格、渠道和促銷)組合,現(xiàn)代營(yíng)銷管理則追求4C(顧客、成本、方便和溝通),然而無(wú)論那一種觀念都必須基于這樣一個(gè)前提:企業(yè)必須實(shí)行全程營(yíng)銷,即必須由產(chǎn)品的設(shè)計(jì)階段開始就充分考慮消費(fèi)者的需求和意愿。遺憾的是,在實(shí)際操作中這一點(diǎn)往往難以做到。原因在于消費(fèi)者與企業(yè)之間缺乏合適的溝通渠道或溝通成本太高。而在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,即使是中小企業(yè)也可以通過(guò)電子布告欄、線上討論廣場(chǎng)和電子郵件等方式,以極底成本在營(yíng)銷的全過(guò)程中對(duì)消費(fèi)者進(jìn)行即時(shí)的信息搜索,消費(fèi)者則有機(jī)會(huì)對(duì)產(chǎn)品從設(shè)計(jì)到定價(jià)(對(duì)采用理解價(jià)值定價(jià)法的企業(yè)尤為重要)和服務(wù)等一系列問(wèn)題發(fā)表意見(jiàn)。
因此,網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷企業(yè)可以更有效的滿足顧客的各種個(gè)性化需求。 鄧正紅企業(yè)軟實(shí)力理論指出,企業(yè)核心生存力的形成,是一個(gè)系統(tǒng)的組織過(guò)程,它涉及技術(shù)、管理、制度等多方面的因素,是以企業(yè)軟實(shí)力為指導(dǎo),諸多資源為基礎(chǔ)的一種資源整合能力。這種整合一方面是企業(yè)機(jī)制與市場(chǎng)機(jī)制的整合,另一方面是產(chǎn)品功能與用戶需求的整合。信息技術(shù)特別是網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的高速發(fā)展正在改變傳統(tǒng)的管理模式、生產(chǎn)模式和營(yíng)銷模式。對(duì)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化和信息化管理,可達(dá)到降低流通費(fèi)用,提高規(guī)模效益,增強(qiáng)生存能力的目的??傊?,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,盡快形成企業(yè)核心生存力已成為企業(yè)生存發(fā)展的基石。企業(yè)只有朝著培育自己核心生存力的方向努力,并在此基礎(chǔ)上獲得長(zhǎng)期的生存優(yōu)勢(shì),才能立于不敗之地。