中文字幕在线观看,中文字幕观看,中文字幕日韩人妻在线视频,最近最新MV字幕免费观看,亚洲精品字幕,最近中文字幕

  2018年02月03日       
推薦學習: 百戰(zhàn)歸來,再看房地產 ;世界頂尖名校紐約大學地產學院、風馬牛地產學院重磅推出。 項目專注于中國地產全產業(yè)鏈模式創(chuàng)新和細分領域前沿實戰(zhàn),匯聚中美兩國最強師資,融入中國地產頂級圈層。 馮侖先生擔任班級導師,王石、潘石屹、Sam Chandan等超過30位中美兩國最具代表性的地產經營者、踐行者和經濟學者聯(lián)袂授課。《未來之路——中國地產經營者國際課程》>>
 央視網消息:加多寶與王老吉的“紅罐之爭”案,耗時五年之久,在2017年的8月16日終審判決,該案也被稱為“中國包裝裝潢第一案”。

2012年7月6日,廣藥集團與加多寶公司于同日分別向法院提起訴訟,均主張享有“紅罐王老吉涼茶”知名商品特有包裝裝潢的權益,并據(jù)此訴指對方生產銷售的紅罐涼茶商品的包裝裝潢構成侵權。

2013年5月,廣東高院開庭審理廣藥集團與加多寶“紅罐之爭”案。

2014年12月,一審判決王老吉勝訴,加多寶不服提出上訴。

2015年6月16日,最高法公開開庭審理加多寶訴王老吉,廣藥集團擅自使用知名商品特有包裝、裝潢糾紛兩案。

2015年6月23日,王老吉稱追加5家加多寶公司為共同被告。

2015年12月12日 廣藥集團將加多寶公司訴至北京大興法院,要求加多寶停止侵權等。

2017年8月16日,最高人民法院終審判決,廣藥集團和加多寶可在不損害他人合法利益的前提下,共享“紅罐王老吉涼茶”包裝裝潢的權益。雙方互不侵權,互不賠償。

隨著最高法的一錘定音,歷時5年之久、涉及約16.5億元賠償、被稱為“中國包裝裝潢第一案”的加多寶與王老吉紅罐涼茶之爭塵埃落定。當日下午,加多寶涼茶微博發(fā)布標題為《衷心感謝、熱烈歡迎最高人民法院就加多寶與廣藥集團紅罐涼茶包裝裝潢案作出公平公正終審裁決》的公告,廣藥集團也表示尊重法院判決結果。

從一審判定加多寶侵權并賠償廣藥集團經濟損失1.5億元,到二審“紅罐包裝”最終被共同享有,最高法的終審判決可以說是“劇情大反轉”,這樣的判決結果是怎樣做出的?

最高人民法院對此認為,結合紅罐王老吉涼茶的歷史發(fā)展過程、雙方的合作背景、消費者的認知及公平原則的考量,因廣藥集團及其前身、加多寶公司及其關聯(lián)企業(yè),均對涉案包裝裝潢權益的形成、發(fā)展和商譽建樹發(fā)揮了積極的作用,將涉案包裝裝潢權益完全判歸一方所有,均會導致有失公平的結果,并可能損及社會公眾利益。因此,涉案知名商品特有包裝裝潢權益,在遵循誠實信用原則和尊重消費者認知并不損害他人合法權益的前提下,可由廣藥集團與加多寶公司共同享有。

最高人民法院知識產權庭庭長 宋曉明:“就這個案件本身來講,雙方當事人對于這種知名品牌特有包裝裝潢都做出了貢獻,我們這個判決也恰恰是來體現(xiàn)中國反不正當競爭法和相關司法解釋,包括在貫徹中央依法保護產權這樣的一些基本原則的這樣的一個背景下來。”

宋曉明表示,兩家企業(yè)持續(xù)博弈不會有真正的贏家,而且社會公眾的利益也會跟著受損。此外,加多寶公司與廣藥集團的系列訴訟,除了有復雜、漫長的歷史背景因素外,還有國企與民企的平等產權保護裁定標準。

最高人民法院知識產權庭庭長 宋曉明:“王老吉本身,是有國有控股,加多寶是一個民營企業(yè),在這一點上也充分體現(xiàn)了,在完善產權保護制度、依法保護這樣的一個這個意見當中,也充分體現(xiàn)了對我們這類案件本身也是個很重要的指導作用,同時也表明了司法 在平等保護、依法保護、全面保護的決心。”

兩家企業(yè)在長達五年的訴訟里,還分別在全國各地法院以不同依據(jù)展開訴訟,糾纏不斷。包裝裝潢案的一錘定音也為后續(xù)案件的裁定提供了有力依據(jù)。

最高人民法院知識產權庭庭長 宋曉明:“在國內他們打了很多官司,包括這里面有欺詐宣傳,就是廣告類的欺詐宣傳,包括商標糾紛,包括本案特有包裝裝潢,這個案件本身是在這些眾多的糾紛當中,它帶有龍頭式,這個問題解決了,其它的糾紛都好解決。”

注:本站文章轉載自網絡,用于交流學習,如有侵權,請告知,我們將立刻刪除。Email:271916126@qq.com
隨機讀管理故事:《買復印紙的困惑》
老板叫一員工去買復印紙。員工就去了,買了三張復印紙回來。老板大叫,三張復印紙,怎么夠,我至少要三摞。員工第二天就去買了三摞復印紙回來。老板一看,又叫,你怎么買了B5的,我要的是A4的。員工過了幾天,買了三摞A4的復印紙回來,老板罵道:怎么買了一個星期,才買好?員工回:你又沒有說什么時候要。一個買復印紙的小事,員工跑了三趟,老板氣了三次。老板會搖頭嘆道,員工執(zhí)行力太差了!員工心里會說,老板能力欠缺,連個任務都交待不清楚,只會支使下屬白忙活!
點評:
行事前一定要做講清結果,講清后果,溝通到位。
閱讀更多管理故事>>>
相關老師
熱門閱讀
企業(yè)觀察
推薦課程
課堂圖片
返回頂部 邀請老師 QQ聊天 微信
阿克陶县| 五常市| 五常市| 南涧| 厦门市| 洪泽县| 鹤壁市| 赤壁市| 梁山县| 晋江市| 米泉市| 仪陇县| 桑植县| 金秀| 临邑县| 巴林右旗| 措勤县| 方正县| 漯河市| 贵定县| 西峡县| 邻水| 米脂县| 宁夏| 苏尼特右旗| 新昌县| 平度市| 屯昌县| 长春市| 凤阳县| 宜阳县| 封丘县| 克东县| 保亭| 许昌县| 邵阳市| 乌拉特前旗| 井陉县| 保康县| 洪雅县| 铜梁县|