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  2013年10月04日    http://www.ceo.hc360.com      
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      財(cái)務(wù)管理 :中小企業(yè)發(fā)展之路
 
    【問題類型】中小企業(yè)發(fā)展之路
 
    【行業(yè)類型】中小食品企業(yè)
 
    【案例詳情】
 
    2011年品牌壟斷越發(fā)明顯。大企業(yè)在品牌這塊盾牌的護(hù)庇下,已經(jīng)對(duì)渠道資源、產(chǎn)品種類的延伸、人力的占有、消費(fèi)者心智形成了掌控,并且份額越來越大,使得每一個(gè)品類的產(chǎn)品只剩3-5個(gè)品牌的傳說將最終成為現(xiàn)實(shí)。鑒于如此嚴(yán)峻的發(fā)展形勢(shì),中小食品企業(yè)的生存機(jī)會(huì)又在哪里?
 
    大型食品企業(yè)發(fā)展靠的是規(guī)模效益,他們真正理解了快消品的生意定義——薄利多銷。那么中小企業(yè)就可以如此效仿嗎?答案是千萬不要!因?yàn)橹行∑髽I(yè)本身對(duì)于成本控制方面不好把握,加之市場(chǎng)份額很小,如果不盈利就必然會(huì)面臨倒閉。所以中小企業(yè)現(xiàn)在要蛻變,要正視一個(gè)觀念——要強(qiáng)不要大,要長(zhǎng)不要短。
 
    以下是我走訪市場(chǎng)后,從當(dāng)今市場(chǎng)現(xiàn)狀中領(lǐng)悟和總結(jié)出的一些經(jīng)驗(yàn),特拿出來與大家共同分享:
 
    法拉利永遠(yuǎn)賣不過豐田,不論是 銷售 額,還是純利潤(rùn)!
 
    這個(gè)事實(shí)同時(shí)也印證了部分中小食品企業(yè)的生存法則:
 
    【點(diǎn)評(píng)】
 
    第一,正確看待自己;
 
    企業(yè)的發(fā)展方向如何制定?往往是大多數(shù)企業(yè)主最為迷惑的事情!每個(gè)企業(yè)家都有其宏圖大志,但是否真正認(rèn)識(shí)到你的戰(zhàn)略定位符合市場(chǎng)需求與否,你的目標(biāo)是否能夠真正實(shí)現(xiàn)?事實(shí)是——跟風(fēng)的企業(yè),只在價(jià)格上有競(jìng)爭(zhēng)力,只能成就瞬間輝煌;抱著高科技不放的企業(yè),沒有意識(shí)到高科技也不一定能給企業(yè)帶來效益,有許多專利是永遠(yuǎn)被鎖在抽屜里的;坐吃成功經(jīng)驗(yàn)老本的企業(yè),經(jīng)驗(yàn)對(duì)其來說是一種負(fù)擔(dān),因?yàn)樯鐣?huì)在發(fā)展,環(huán)境在變化,只有與時(shí)俱進(jìn)的企業(yè)才能不斷取得成功;依靠政策扶植的企業(yè),可以說你的實(shí)力國(guó)家是知道的,只有真正具備競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)才會(huì)得到國(guó)家政策的支持。所以說,做企業(yè)必須扎實(shí)務(wù)實(shí),只有把產(chǎn)品賣出去,并且擁有屬于自己的品牌,才是真本事。
 
    第二,保證產(chǎn)品某類資源獨(dú)有;
 
    中國(guó)遼闊的國(guó)土面積決定了其多樣性的食品屬性,其中稀缺的原料、獨(dú)特的工藝、科技的內(nèi)涵、產(chǎn)地的概念、手工優(yōu)于機(jī)械化的口感、多樣的銷售渠道等等,都是實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品高附加值的有利資源。事實(shí)證明,只有滿足小眾的需求才會(huì)帶來高毛利的產(chǎn)品,而中國(guó)人口基數(shù)大,任何的小眾市場(chǎng)都會(huì)是一個(gè)人數(shù)眾多的大市場(chǎng)。這幾年藍(lán)莓產(chǎn)品被炒的很熱,但又有幾個(gè)企業(yè)能真正盈利?我認(rèn)識(shí)一個(gè)東北賣藍(lán)莓酒的企業(yè),依靠小眾區(qū)域市場(chǎng)消費(fèi)生存,以前產(chǎn)品賣500多一瓶,現(xiàn)在1萬多一瓶依然在賣,這就說明他們找到了自己獨(dú)特的生存機(jī)會(huì)。
 
    第三,保證有足額的費(fèi)用做市場(chǎng);
 
    市場(chǎng)是需要企業(yè)來開拓的,但沒有費(fèi)用何談做市場(chǎng)。在整個(gè)價(jià)格體系中,企業(yè)留出正常的市場(chǎng)操作費(fèi)用是關(guān)鍵,因?yàn)閷?duì)于中小企業(yè)來說,能讓參與者(內(nèi)部員工(續(xù)致信網(wǎng)上一頁內(nèi)容)、經(jīng)銷商、分銷商、終端、售貨員等)把產(chǎn)品擺到終端的最佳位置,并且能讓他們發(fā)自內(nèi)心的推薦,就已經(jīng)成功了60%,但這60%的成功是需要足額的費(fèi)用來支撐的,剩下的40%同樣也需有足夠的費(fèi)用來撬動(dòng)消費(fèi)者的嘴就可以了。
 
    第四,保證參與者利益最大化
 
    大多數(shù)中小企業(yè)都是利用經(jīng)銷商的銷售網(wǎng)絡(luò)來銷售產(chǎn)品的,經(jīng)銷商做的好壞取決于企業(yè)給多少利潤(rùn),以及給什么樣的支持,企業(yè)只要讓經(jīng)銷商看到其長(zhǎng)期發(fā)展的決心及市場(chǎng)操作手段的實(shí)用,相信再大的經(jīng)銷商都有倒戈的可能!比如說:某大品牌飲料,在一個(gè)地級(jí)市一年的銷售額2000多萬,而他的經(jīng)銷商每年只能賺到純利30萬左右,雖然企業(yè)固定資產(chǎn)配置了一大堆,卻依然面臨著被閉戶的風(fēng)險(xiǎn)。相比來說,中小企業(yè)產(chǎn)品讓經(jīng)銷商賺30萬就很容易,并且也不用他費(fèi)那么多的管理成本,這就是機(jī)會(huì),你讓他賺錢,他給你渠道資源。在我考察華中、華南地區(qū)的經(jīng)銷商時(shí),有此想法的經(jīng)銷商更是尤為急迫。
 
    視野咨詢綜上,中小食品企業(yè)只有改變舊有觀念,遵循實(shí)際生存法則,走高毛利發(fā)展之路,才能獲得新生,才能日漸強(qiáng)大并且取得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
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隨機(jī)讀管理故事:《買復(fù)印紙的困惑》
老板叫一員工去買復(fù)印紙。員工就去了,買了三張復(fù)印紙回來。老板大叫,三張復(fù)印紙,怎么夠,我至少要三摞。員工第二天就去買了三摞復(fù)印紙回來。老板一看,又叫,你怎么買了B5的,我要的是A4的。員工過了幾天,買了三摞A4的復(fù)印紙回來,老板罵道:怎么買了一個(gè)星期,才買好?員工回:你又沒有說什么時(shí)候要。一個(gè)買復(fù)印紙的小事,員工跑了三趟,老板氣了三次。老板會(huì)搖頭嘆道,員工執(zhí)行力太差了!員工心里會(huì)說,老板能力欠缺,連個(gè)任務(wù)都交待不清楚,只會(huì)支使下屬白忙活!
點(diǎn)評(píng):
行事前一定要做講清結(jié)果,講清后果,溝通到位。
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